我縣召開部門統(tǒng)計聯(lián)席會
2016-03-07 08:40 瀏覽人次：
近日，我縣召開部門統(tǒng)計聯(lián)席會議?？h委常委、常務(wù)副縣長周嵐出席。
周嵐指出，統(tǒng)計工作是政府決策系統(tǒng)中的重要內(nèi)容，統(tǒng)計數(shù)據(jù)是發(fā)展成果的直接體現(xiàn)，關(guān)注度將越來越高。各部門要高度重視，把握形勢，切實提高對統(tǒng)計工作重要性的認(rèn)識。要明確職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任，認(rèn)真組織開展各項統(tǒng)計工作。要夯實統(tǒng)計工作基礎(chǔ)，加強(qiáng)對統(tǒng)計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，做到有分管領(lǐng)導(dǎo)、有責(zé)任科室、有統(tǒng)計人員、有組織網(wǎng)絡(luò)、有工作制度；制定工作方案，加強(qiáng)對指標(biāo)數(shù)據(jù)的研究分析，通過對比找差距，通過分析找原因，研究措施抓落實，每項指標(biāo)建立工作推進(jìn)方案，補(bǔ)缺補(bǔ)短補(bǔ)軟，努力進(jìn)位爭先。要合理確定開門紅目標(biāo)，掯實舉措，奮力實現(xiàn)首季開門紅。要逐月分解目標(biāo)，努力實現(xiàn)“主要指標(biāo)總量達(dá)序時、增幅高于全市平均水平、位次處于全市中上游”這一目標(biāo)要求；加強(qiáng)對企業(yè)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，各相關(guān)主管部門要結(jié)合自身管理職能，積極做好“四上”企業(yè)的督促指導(dǎo)工作；加強(qiáng)部門協(xié)作聯(lián)動，統(tǒng)計局要做好業(yè)務(wù)牽頭工作，加強(qiáng)對主要指標(biāo)的評估分析，及時與各相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通；加強(qiáng)與上對接溝通，與市對口部門多層次對接溝通，提高對接頻率，掌握工作主動權(quán)。
縣統(tǒng)計局負(fù)責(zé)人就主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的評估規(guī)則、八項工程監(jiān)測和小康監(jiān)測等方面的情況作了說明。
周嵐指出，統(tǒng)計工作是政府決策系統(tǒng)中的重要內(nèi)容，統(tǒng)計數(shù)據(jù)是發(fā)展成果的直接體現(xiàn)，關(guān)注度將越來越高。各部門要高度重視，把握形勢，切實提高對統(tǒng)計工作重要性的認(rèn)識。要明確職責(zé)，強(qiáng)化責(zé)任，認(rèn)真組織開展各項統(tǒng)計工作。要夯實統(tǒng)計工作基礎(chǔ)，加強(qiáng)對統(tǒng)計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，做到有分管領(lǐng)導(dǎo)、有責(zé)任科室、有統(tǒng)計人員、有組織網(wǎng)絡(luò)、有工作制度；制定工作方案，加強(qiáng)對指標(biāo)數(shù)據(jù)的研究分析，通過對比找差距，通過分析找原因，研究措施抓落實，每項指標(biāo)建立工作推進(jìn)方案，補(bǔ)缺補(bǔ)短補(bǔ)軟，努力進(jìn)位爭先。要合理確定開門紅目標(biāo)，掯實舉措，奮力實現(xiàn)首季開門紅。要逐月分解目標(biāo)，努力實現(xiàn)“主要指標(biāo)總量達(dá)序時、增幅高于全市平均水平、位次處于全市中上游”這一目標(biāo)要求；加強(qiáng)對企業(yè)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，各相關(guān)主管部門要結(jié)合自身管理職能，積極做好“四上”企業(yè)的督促指導(dǎo)工作；加強(qiáng)部門協(xié)作聯(lián)動，統(tǒng)計局要做好業(yè)務(wù)牽頭工作，加強(qiáng)對主要指標(biāo)的評估分析，及時與各相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通；加強(qiáng)與上對接溝通，與市對口部門多層次對接溝通，提高對接頻率，掌握工作主動權(quán)。
縣統(tǒng)計局負(fù)責(zé)人就主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的評估規(guī)則、八項工程監(jiān)測和小康監(jiān)測等方面的情況作了說明。
掃一掃，手機(jī)分享