濱淮力創(chuàng)基層黨建新局面
2016-01-12 09:12 瀏覽人次:
近年來,濱淮鎮(zhèn)堅(jiān)持從嚴(yán)治黨,帶頭履職盡責(zé),全力以赴打基礎(chǔ)、強(qiáng)隊(duì)伍、創(chuàng)特色,不斷健全和完善黨建工作機(jī)制,努力開創(chuàng)全鎮(zhèn)基層黨建工作新局面。
進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治建設(shè)。落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任,抓好中心組學(xué)習(xí)制度,定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,開展批評和自我批評,不斷提高班子的領(lǐng)導(dǎo)能力和決策水平;利用大黨課、機(jī)關(guān)例會等載體,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)十八屆四中、五中全會和省、市、縣委全會精神,深入開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動,開展“爭當(dāng)‘三嚴(yán)三實(shí)’好干部、推動濱海發(fā)展上臺階”大討論,推動廣大黨員干部始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定;繼續(xù)堅(jiān)持每月一期的黨員干部培訓(xùn),拓寬學(xué)習(xí)方式,堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,不斷提高服務(wù)群眾的本領(lǐng)和能力。
進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。選優(yōu)配強(qiáng)村級領(lǐng)導(dǎo)班子,加大現(xiàn)有后備干部的提拔使用力度,逐步改善村干部的知識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)。嚴(yán)格干部隊(duì)伍管理,向先進(jìn)鎮(zhèn)區(qū)學(xué)習(xí),建立完善村干部動態(tài)管理機(jī)制、績效考核體系,樹立憑實(shí)績選人用人的正確導(dǎo)向,形成獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、比學(xué)趕超的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。加強(qiáng)村級后備人才培養(yǎng),建立鎮(zhèn)班子成員與村書記后備人才結(jié)對幫帶制度,遴選優(yōu)秀村書記后備人才到重點(diǎn)崗位壓崗鍛煉,加快解決村干部后繼乏人問題。
進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)。不斷強(qiáng)化黨建保障,構(gòu)建基層服務(wù)型黨組織,加強(qiáng)陣地建設(shè),實(shí)現(xiàn)規(guī)范化黨群服務(wù)中心全覆蓋。重抓黨內(nèi)活動,建立分工片長督查指導(dǎo)統(tǒng)一活動日制度,每月20日組織到聯(lián)系點(diǎn)參加活動,保證活動有效開展;嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度,保證每個(gè)村居黨組織至少每季度開一次高質(zhì)量的組織生活會。