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      為進一步深化干部作風建設，正紅鎮(zhèn)聯(lián)盟村積極動員黨員干部深化思想認識，持續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風，有力推動干部作風建設走深走實。
      突出理論修養(yǎng)，培養(yǎng)絕對忠誠的干部。一是采取村書記帶頭學的方式，每周由分管領導組織其黨員干部開展至少一次集中學習。二是開展黨員活動日活動，隨機抽取黨員干部分享近期學習情況和學習體會，提升理論的同時鍛煉干部“說”的能力，實現(xiàn)干部上臺全覆蓋。
      突出實干導向，打造擔當作為的隊伍。一是嚴格執(zhí)行《正紅鎮(zhèn)干部管理制度》，狠抓紀律作風。二是把每月重點工作調(diào)度落實情況、上級工作辦理情況以及日常處置突應急情況等納入實績評價考核內(nèi)容。三是定期組織人員深入組戶調(diào)查走訪，及時了解和掌握村干部作風建設及工作落實情況。
      突出正風肅紀，創(chuàng)建清正廉潔的隊伍。一是集中開展黨風廉政警示教育，學習典型違紀違法案例，觀看廉政警示教育片。二是常態(tài)化開展提醒談話，對黨員干部進行及時有效的提醒、教育批評和幫助。三是打造廉政文化長廊，充分利用走廊空間，提煉相關黨紀法規(guī)，精選一批具有代表性的廉政格言警句和違紀違法典型案例，打造成規(guī)范美觀的黨風廉政建設文化陣地，形成別具一格的“廉政文化長廊”。